西安高新区莅临天和防务开展党建专项调研访谈
发布时间：
2026-09-11
为深入贯彻落实2026年4月2日习近平总书记在中央政治局常委会会议上关于抓实新兴领域党员教育管理、端正入党动机、提升党员发展质量的重要指示精神，持续深耕非公企业党建工作，近距离倾听企业员工心声、精准掌握基层党建实情，推动党建工作与企业经营发展同频共振、深度融合。202年7月17日，西安高新区调研组走进天和防务，开展常态化党建现场调研访谈工作，以走心调研摸清党建底数、以精准赋能助力企业高质量发展。
本次调研坚持全面摸排、精准调研的原则，注重调研对象的广泛性与代表性，精心选取公司15名各层级人员参与访谈，全面覆盖企业管理层、党务工作者、在岗党员及普通员工。参与人员包含公司党委书记王栓柱、企业管理层干部及12名一线党员、在岗员工，通过多维度、多层次座谈交流，真实收集基层思想动态、岗位诉求与工作建议，确保调研接地气、有温度、见实效。
调研过程采取分层分类、精准对焦的访谈方式，结合不同岗位、不同身份人员特点定制访谈内容，做到靶向问诊、精准施策。面向普通员工，重点了解其对党的理论政策认知、惠民政策获得感、党群服务阵地使用体验及工作生活中的实际困难诉求；面向入党积极分子、在岗党员，重点掌握其入党初心、思想成长历程、先锋模范作用发挥情况，深入了解其理想信念、政治立场及时政认知态度，精准研判新兴领域从业人员思想现状。
同时，调研组与公司党务工作人员深入交流，围绕新兴领域党员思想培育、入党动机端正、党员发展质量提升等重点工作，梳理当前党建工作难点堵点，共同探讨优化举措与提升路径；并与企业高管围绕党建赋能生产经营、骨干人才培养、党员队伍建设、企业社会责任履行等重点议题开展深度研讨，为企业党建提质增效精准把脉、传经送宝。
此次专项调研既是贯彻落实上级党建工作部署的具体实践，也是一次面对面、零距离的基层党建问诊答疑。通过深入基层、贴近一线、倾听心声，有效搭建了政企党建沟通桥梁，全面梳理了企业党建工作亮点、短板不足及提升方向，进一步夯实了新兴领域党员教育、队伍建设、组织培育工作基础。
下一步，天和防务将以此次调研为契机，全面梳理吸收调研成果，持续夯实非公党建工作根基，创新党建工作载体，从严抓实党员教育管理和党员发展工作，持续端正党员思想动机、提升党员队伍政治素养，充分激发党员先锋模范作用，切实把党建活力转化为企业发展动能，以高质量党建引领、保障企业高质量发展。
本次调研坚持全面摸排、精准调研的原则，注重调研对象的广泛性与代表性，精心选取公司15名各层级人员参与访谈，全面覆盖企业管理层、党务工作者、在岗党员及普通员工。参与人员包含公司党委书记王栓柱、企业管理层干部及12名一线党员、在岗员工，通过多维度、多层次座谈交流，真实收集基层思想动态、岗位诉求与工作建议，确保调研接地气、有温度、见实效。
调研过程采取分层分类、精准对焦的访谈方式，结合不同岗位、不同身份人员特点定制访谈内容，做到靶向问诊、精准施策。面向普通员工，重点了解其对党的理论政策认知、惠民政策获得感、党群服务阵地使用体验及工作生活中的实际困难诉求；面向入党积极分子、在岗党员，重点掌握其入党初心、思想成长历程、先锋模范作用发挥情况，深入了解其理想信念、政治立场及时政认知态度，精准研判新兴领域从业人员思想现状。
同时，调研组与公司党务工作人员深入交流，围绕新兴领域党员思想培育、入党动机端正、党员发展质量提升等重点工作，梳理当前党建工作难点堵点，共同探讨优化举措与提升路径；并与企业高管围绕党建赋能生产经营、骨干人才培养、党员队伍建设、企业社会责任履行等重点议题开展深度研讨，为企业党建提质增效精准把脉、传经送宝。
此次专项调研既是贯彻落实上级党建工作部署的具体实践，也是一次面对面、零距离的基层党建问诊答疑。通过深入基层、贴近一线、倾听心声，有效搭建了政企党建沟通桥梁，全面梳理了企业党建工作亮点、短板不足及提升方向，进一步夯实了新兴领域党员教育、队伍建设、组织培育工作基础。
下一步，天和防务将以此次调研为契机，全面梳理吸收调研成果，持续夯实非公党建工作根基，创新党建工作载体，从严抓实党员教育管理和党员发展工作，持续端正党员思想动机、提升党员队伍政治素养，充分激发党员先锋模范作用，切实把党建活力转化为企业发展动能，以高质量党建引领、保障企业高质量发展。
相关新闻